20161010235510






1: 2018/10/29(月) 10:47:07.17 ID:aVOUp85C0
お前ら働けや

引用元: http://swallow.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1540777627/

2: 2018/10/29(月) 10:47:42.81 ID:gxMniXcDa
若者扱いしてくれるんか？

4: 2018/10/29(月) 10:47:58.35 ID:aVOUp85C0
>>2
40以下ならええぞ

3: 2018/10/29(月) 10:47:52.06 ID:qKBEnnzda
嫁はすでにいるけど、もっと若い娘ほしいって人手不足やろ

7: 2018/10/29(月) 10:48:36.29 ID:aVOUp85C0
>>3
2020年には日本人女性の50％が50歳以上やぞ

122: 2018/10/29(月) 11:07:51.33 ID:aVOUp85C0
>>7に書いた事はマジだからな
なお、男性は短命のため50%には満たない模様

5: 2018/10/29(月) 10:48:21.72 ID:QsC/YSkW0
しゃーない

6: 2018/10/29(月) 10:48:21.74 ID:DK3arT7N0
老人の価値観で回ってるんやろし無理やろ

9: 2018/10/29(月) 10:48:42.15 ID:xK9qqucT0
企業「人がいないンゴオオオオオオオオオ」
ワイ（高卒25歳TOEIC950）「高卒だけど英語できます！」
企業A「うーん、高卒じゃねえｗ」
企業B「うーん、正社員歴なしじゃねえｗ」
企業C「うーん、英語だけ出来てもねえｗ」

これやぞ

14: 2018/10/29(月) 10:49:54.59 ID:RFGriNqhM
>>9
進学すればええやん

45: 2018/10/29(月) 10:55:47.11 ID:WXnXI4Cda
>>9
翻訳とか通訳やるには心許ないし
高卒で経験無かったらいらんわな

140: 2018/10/29(月) 11:10:00.82 ID:nRV9WjBw0
>>9
ほんとに出来るならいくらでも取るとこあるで

160: 2018/10/29(月) 11:12:00.76 ID:L6Bl+FJqM
>>9
工業用語覚えてエンジニア通訳なってくれや

11: 2018/10/29(月) 10:49:13.90 ID:Npyfy7NFa
人が集まらないってことは必要ない会社ってことでええやろ

15: 2018/10/29(月) 10:49:54.81 ID:kRxD8x360
せやかて給料安いし残業多いし人材をすり潰すことしか考えてない企業さんサイドに問題あるやろ

18: 2018/10/29(月) 10:50:43.70 ID:SyZP3ucU0
>>15
結局これ

20: 2018/10/29(月) 10:51:08.62 ID:43E8SEKm0
日本の企業が欲しがってるのって人手じゃなくて奴隷なんよな
ほんとに人手が欲しいんなら待遇もっとあげないといかんのに

26: 2018/10/29(月) 10:52:11.11 ID:aVOUp85C0
>>20
老害が高給のまま65まで残るから無理やぞ

31: 2018/10/29(月) 10:53:26.07 ID:43E8SEKm0
>>26
せやな
そんで外国人労働者とかいうどこの国のやつかもわからんやつが流れ込んできて日本の治安すらやばくなるんやろな

24: 2018/10/29(月) 10:52:02.65 ID:hnvlY4vH0
高給出せないとこが潰れるのはしゃーない

36: 2018/10/29(月) 10:54:36.09 ID:BLGDYdC70
代わりはいくらでもいるんやぞが常套句やし余裕やろ

37: 2018/10/29(月) 10:54:47.71 ID:NTTW7rIVd
要求が高いくせに給料出さないから人が来ないんや

38: 2018/10/29(月) 10:54:58.37 ID:qFa/X9cP0
欲しいのは労働力やなくて奴隷やもん
だから小賢しい若者より外国人労働者受け入れたろってなっとる

39: 2018/10/29(月) 10:55:01.68 ID:Tdcaiz+Qd
人員確保できんくせに人を選ぶからな

44: 2018/10/29(月) 10:55:43.52 ID:sAVe9Dq5a
39の怠け者院卒でも需要ありそうな分野ってなんや

54: 2018/10/29(月) 10:56:22.39 ID:Mj6hj88Vp
>>44
飲食介護いくらでもあるぞ

59: 2018/10/29(月) 10:57:19.36 ID:sAVe9Dq5a
>>54
研究系に決まっとるやろ…

46: 2018/10/29(月) 10:55:54.08 ID:XnKUvjpBp
こんだけ人手不足言われてるのにすき家すら落ちたワイの存在価値は無いんやな

77: 2018/10/29(月) 11:00:08.19 ID:Jqa+KENt0
>>46
安いチェーン店は少人数を牛馬みたいに働かせるから意外と競争率高い
たくさん人雇うの嫌がるんやでしゃーない

48: 2018/10/29(月) 10:55:57.76 ID:6/ehsVVDD
募集かければ大挙して押し寄せてた期間が長かったからな
まだわかってない経営者が多い

65: 2018/10/29(月) 10:58:24.92 ID:8facGUw60
能力相応の給料出さないからな
外資が持っていく

86: 2018/10/29(月) 11:01:57.03 ID:hDFXiur/d
リーマンショックの10卒やけどあの頃に採用絞ったり内定切りしたような所は潰れてええと思ってる

91: 2018/10/29(月) 11:03:03.54 ID:W3VlRbn+0
>>86
それでいて呼び戻そうとするとか恥知らずすぎるよな
今度は逆襲せにゃならんわ

93: 2018/10/29(月) 11:03:29.29 ID:NaAi7PAOd
>>86
内定切りはともかく絞るのは仕方ないやろ
無いものはない

111: 2018/10/29(月) 11:06:25.19 ID:OljneOut0
最近の若者は全く長く続かん！みんな辞めてく！と知り合いの経営者が騒いでたからチラッと聞いてみたら週休は1日あるかないかで毎日のように深夜まで残業とか言うてたわ

そら辞めるに決まっとるやろ

119: 2018/10/29(月) 11:07:28.08 ID:vTffKkbNa
>>111
そもそも転職の何が悪いんやろか
ダメなとこはさっさと見切りつけて辞めた方が賢いやろ、馬鹿は3年働けとかほざくけど

178: 2018/10/29(月) 11:14:00.77 ID:1tQoRoQVr
そもそも新卒一括採用主義って
雇ってから人材育成するのが前提のシステムだろ
今って育成する気ないよね

181: 2018/10/29(月) 11:14:07.47 ID:YjunPLFh0
非正規雇用に残業代0とかマジで奴隷やろ

183: 2018/10/29(月) 11:14:12.96 ID:xmwORFvNa
人少なくてホンマ辛いわ
24時間拘束で仮眠は3時間や
ちなJR運転士

185: 2018/10/29(月) 11:14:18.43 ID:sJndGo2ga
労働力が不足してたら所得が伸び悩むのはおかしくね？
需要と供給の関係で上がるよね普通
所得が伸びないってことは労働者の需要は少ないんじゃね？

191: 2018/10/29(月) 11:15:03.43 ID:UWvK5obm0
これで潰れるとこはそもそもの会社設計が時代に合わんて事やでな 早かれ遅かれ潰れる

274: 2018/10/29(月) 11:27:42.48 ID:j13GMoRg0
移民とかいう結局資本家しか儲からない制度は日本でやるな
底辺が減れば上も危機感が募るはずなのに移民によって穴埋めするせいでなんの意味もなくなる

280: 2018/10/29(月) 11:28:20.39 ID:fNzcYuXp0
>>274
結局日本って目先のことしか考えてないんだよな
政治家も社会も会社も

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